02 443 7005

เลี้ยงลูกให้ถูกทาง ตามตัวตนแท้จริง ด้วยนพลักษณ์

"ลูกไม้หล่นไม่ใกลต้น" เป็นคำพังเพยที่อธิบายถึงลักษณะนิสัย ท่าทาง ฯลฯ บางอย่าง  ที่พ่อแม่ถ่ายทอดให้ลูก แต่นั่นก็ไม่ใช่ว่า เราจะมีบุคลิกภาพหรือตัวตน เหมือนกับพ่อแม่ของเรา ลองดูตัวอย่างจากตัวเองก็ได้  เราแต่ละคนก็มีลักษณะนิสัย แรงจูงใจ ความรู้สึกนึกคิด ฯลฯบางอย่าง ที่แตกต่างอย่างมากจากพ่อแม่ อีกทัังไม่เหมือนพี่น้องท้องเดียวกันด้วย นั่นเป็นเพราะคนเรา เกิดมาพร้อมกับตัวตนตามธรรมชาติเฉพาะตัว ไม่ได้เกี่ยวกับพ่อแม่หรือการเลี้ยงดูแต่อย่างใด ความรู้นพลักษณ์ คนเก้าแบบ อธิบายถึงตัวตน ทั้ง 9 แบบนี้ได้อย่างชัดเจน และแม่นยำ ดูตัวอย่างเด็กทั้ง 9 ตัวตน และนิสัยที่ชัดเจนจากภาพนี้

Read More →

ปล่อยวางตัวตนแห่งทุกข์ (ผู้นิยมความสมบูรณ์แบบ) เพื่อความสุข สงบเย็นในชีวิต

ลึกลงไป ในตัวคนที่มีบุคลิกแบบ Perfectionist หรือ ผู้นิยมความสมบูรณ์แบบ คือ ความหงุดหงิดต่อสิ่งต่างๆ รอบตัวอยู่เสมอ ซึ่งเป็นที่มาของ การขาดความยืดหยุ่น  ความจู้จี้ เจ้าระเบียบ การคาดหวังที่สูง การยึดถือความคิดของตัวเองว่าถูกต้อง การมองอะไรเป็นขาวหรือดำเท่าน้้น  การเก็บกดอารมณ์ จนอาจก่อให้เกิดอาการตึงเครียดตามร่างกาย หรืออาจเป็นโรคแบบ ไซโคโซมาติค ฯลฯ

Read More →

พฤติกรรม หรือการแสดงบทบาทของคนแต่ละเบอร์ เวลาประชุมทีม

คนแต่ละเบอร์มักแสดงพฤติกรรมต่างๆ ตามรูปแบบที่ตนถนัดซ้ำๆ ไม่ว่าจะเป็นสไตล์การทำงาน  การสื่อสาร ภาษากาย วิธีบริหารลูกน้อง ฯลฯ เวลาทำงานเป็นทีม คนแต่ละเบอร์ก็เป็นแบบนี้เช่นกัน เห็นได้ชัด เวลาประชุม  แต่ละคนก็มักแสดงบทบาทที่ถนัด ดังที่สรุปไว้ในรูปข้างบน

Read More →

บทบาทในทีม (Team Roles) ที่ช่วยหรือทำลายทีมงาน

เห็นคำว่า บทบาทในทีม หลายคนอาจคิดว่า เป็นบทบาทที่เป็นไปตามตำแหน่งหน้าที่ ซึ่งได้รับมอบหมาย เช่น หัวหน้าทีม ฝ่ายวิเคราะห์ ฝ่ายบัญชี  เลขานุการ ฯลฯ แต่ที่จริงแล้ว Team Roles หรือบทบาทในทีม ในเรื่องทีมงาน หมายถึง พฤติกรรมต่างๆ ที่แต่ละคนมักแสดงออกเมื่อทำงานกันเป็นทีม ตัวอย่างหนึ่งที่เห็นได้ชัดคือ เวลาประชุมทีมงานกัน

Read More →

ทำงานเป็นทีม คุณต้องรู้ว่า ทีมของคุณอยู่ขั้นไหนแล้ว

การทำงานในปัจจุบัน จะมีลักษณะของทีม มากขึ้น ก่อนอื่น เรามาทำความเข้าใจให้ชัดเจนก่อน ว่า ทีมคืออะไร ต่างจาก กลุ่ม (Group) ทั่วไปอย่างไร กลุ่ม  คือการรวมตัวกันของคนจำนวนหนึ่งซึ่งมีเป้าหมายร่วมกัน ส่วน ทีม  เป็นกลุ่มที่มีลักษณะเฉพาะ นอกจากจะมีเป้าหมายร่วมกันแล้ว  คนในทีมยังต้องทำงานกันแบบพึ่งพาอาศัยกัน เพื่อให้บรรลุเป้าหมายด้วย

Read More →

Webminar - ค้นหาเบอร์เอ็นเนียแกรม Enneagram 101

สัมมนาทางออนไลน์ จัดขึ้นเป็นการเฉพาะ สำหรับผู้บริหาร/คนทำงาน/ ผู้ที่ติดภารกิจ ไม่สามารถมาคอสสัมมนาปกติได้ วันเสาร์ที่ 24 กุมภาพันธ์    เวลา  20.30 -  22.00 วันเสาร์ที่   3  มีนาคม       เวลา  20.30 -  22.00

Read More →

Create High-Performing Team with the Enneagram

สัมมนานี้ มุ่งเน้นที่การค้นหา และความเข้าใจคนแต่ละสไตล์เอ็นเนียแกรม ที่พบในทีมงาน เพื่อสร้างความเข้าอกเข้าใจ และเป็นพื้นฐานในการปรับตัวเข้าหากัน รวมทั้งปรับตัวให้สอดคล้องกับองค์ประกอบของทีมงานที่สำคัญ  ดังนี้

Read More →

Defense Mechanism Workshop - ตระหนักรู้ แล้วปล่อยวาง

กลไกป้องกันทางจิตวิทยา เป็นสิ่งที่ทุกคนต้องพึ่งพาอาศัย เพื่อปกป้องจิตใจอันเปราะบางในวัยเด็ก เป็นกระบวนการที่เกิดขึ้นในระดับจิตใต้สำนึก หรือไม่รู้ตัว ปัญหาคือ เรายังใช้กลไกป้องกันฯ นี้ แม้เมื่อโตเป็นผู้ใหญ่แล้ว ทำให้เราไม่ได้มองเห็นปัญหา และสิ่งต่างๆ ตามความเป็นจริง ทำให้ปัญหาที่แท้จริง ไม่ได้รับการแก้ไข

Read More →

Team Synergy with the MBTi

จุดประสงค์ของการทำงานเป็นทีมคือ นำความคิด มุมมอง ทักษะ ความสามารถ ฯลฯ ที่หลากหลายมาประสานกันเป็นพลังทีม (Synergy) ซึ่งผลักดันให้เกิดผลลัพธ์ของทีม ที่มากกว่า ผลงานของแต่ละคนรวมกัน แต่จะเป็นเช่นนั้นได้ ทีมงานจำเป็นต้องเข้าใจ และยอมรับในความแตกต่างกันของคนในทีมเสียก่อน มิฉะนั้น ความแตกต่างของคนอาจนำมาซึ่งความขัดแย้ง และการเสียเวลาไปโดยเปล่าประโยชน์

Read More →